Universidad de Alcalá

Información Básica

Tríptico informativo (PDF)
Centro en el que se imparte: Página Web
Fecha de publicación en el BOE: 23/03/2010
Oferta de plazas: 100
Tipo de enseñanza: PRESENCIAL
Objetivos: Ver información
Competencias: Ver información
Estructura y créditos: Ver información
Idioma en el que se imparte: CASTELLANO. INGLÉS
Perfil de ingreso: Ver información
Salidas profesionales y profesiones reguladas: Ver información
Curso académico en el que se implantó: 2009-10
Calendario de implantación: Ver información
Personal académico adscrito al título

Más información: Secretaría de alumnos

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Información básica > Estructura y Créditos

TIPO DE MATERIA	ETCS
Formación Básica (T)	60,0
Obligatorios(B)	93,0
Optativas (O)	75,0
Trabajo Fin de Grado	12,0
Creditos Totales	240,0

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Información básica > Objetivos

El objetivo central del título es formar profesionales con competencias suficientes para desempeñar labores de gestión, asesoramiento y dirección en instituciones productivas o prestadoras de servicio. Sus competencias les permitirán identificar y anticipar oportunidades de los mercados y del entorno, asignar recursos, gestionar la información, seleccionar y desarrollar personas, así como tomar decisiones para alcanzar las metas de la institución donde preste su servicio.

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Información básica > Competencias

Las competencias del Grado en Administración y Dirección de Empresas de la Universidad de Alcalá se dirigen a que el titulado alcance una demostrada capacidad para utilizar responsable y autónomamente sus conocimientos, destrezas y habilidades personales, sociales y metodológicas, en situaciones de trabajo o estudio y en el desarrollo profesional y personal.

COMPETENCIAS GENERALES INSTRUMENTALES
Capacidad de análisis y síntesis y resolución de problemas
Capacidad de organización y planificación
Habilidad para analizar y buscar información proveniente de fuentes diversas
Capacidad de tomar decisiones

COMPETENCIAS GENERALES PERSONALES
Compromiso ético en el trabajo y compromiso social
Capacidad para trabajar en equipo
Trabajar en entornos de presión
Capacidad de adaptación a nuevas situaciones

COMPETENCIAS ESPECÍFICAS BÁSICAS

Conocimientos técnicos (básicos y especializados) específicos relativos a la comprensión del funcionamiento, gestión y control de las diferentes áreas funcionales de la empresa, principalmente: Organización de empresas, Comercialización, Marketing, análisis financiero y contable y Recursos Humanos.

Conocimientos socioeconómicos (básicos) relativos al entorno en que se desenvuelven las empresas, entre los que destacan: Economía y Derecho

Conocimientos soporte (básicos) necesarios para el correcto aprendizaje y materialización de varios de los conocimientos anteriores, y en especial: Matemáticas, Estadística y Tecnologías de proceso de la información empresarial.

Estos conocimientos se complementan con la adquisición de destrezas y habilidades cognitivas y prácticas para aplicar conocimientos y utilizar técnicas a fin de completar tareas y resolver problemas en el ejercicio profesional dentro de las distintas áreas funcionales de la Dirección y Administración de Empresas. Es decir, que precisen la utilización del pensamiento lógico, intuitivo, creativo y la práctica el uso de métodos y herramientas e instrumentos de análisis para la resolución de problemas y la toma de decisiones en la práctica.

*Para completar la información sobre competencias se puede consultar la Memoria de Verificación del Grado disponible en la página del Centro.

Más información sobre competencias

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Información básica > Perfil de ingreso

El estudiante debe sentir interés por la economía y por los aspectos relacionados con el funcionamiento de la empresa y de su gestión. Debe tener facilidad para el estudio de la economía, de la organización y recursos humanos en la empresa, de los sistemas de información cony de costes, así como interés por las cuestiones sociales y políticas, capacidad de análisis y de síntesis, facilidad de comprensión y de abstracción, facilidad de expresión, pensamiento creativo, sociabilidad y una amplia visión del mundo y del papel de la empresa en la sociedad

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Información básica > Salidas profesionales y profesiones reguladas

Creación y dirección de empresas
Dirección de compras, operaciones, marketing, finanzas y recursos humanos.
Docencia.
Acceso a la función pública.
Auditoria.
Consultor de empresas.
Análisis y control económico de la gestión empresarial.
Analista de Sistemas de Gestión e Información en la Empresa.

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Información básica > Calendario de implantación

Curso 2009/10 PRIMERO
Curso 2010/11 PRIMERO Y SEGUNDO
Curso 2011/12 PRIMERO, SEGUNDO Y TERCERO
Curso 2012/13 PRIMERO, SEGUNDO, TERCERO Y CUARTO

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